신원보증서 양식 무료 다운로드

▪︎ 신원보증서에 아래 내용은 필수로 기재해야 해요.

신원보증서는 보증 책임의 범위를 명확히 남기는 것이 핵심입니다. 아래 항목이 빠지면, 추후 분쟁 발생 시 보증 효력을 입증하기 어려울 수 있으니 취합 전에 꼭 확인하세요.

필수 포함 항목

• 근로자 인적사항
• 보증인 인적사항
• 보증 의사 및 책임 범위
• 보증 기간(선택)
• 보증인 서명

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▪︎ 신원보증서 작성 시 체크해야 할 2가지

1. 보증 기간은 2년을 초과할 수 없습니다.
   ‍최대 보증 가능한 기간은 2년이며, 보증서에 기재하지 않아도 자동으로 2년으로 제한됩니다. 또한, 갱신이 가능하나 그 기간도 2년을 초과할 수 없습니다(신원보증법 제3조).
2. 보증 책임의 범위를 구체적으로 작성하면 좋습니다.가
   능하면 금전적 한도, 업무와 관련된 손해 범위 등을 명확히 기재하는 것이 좋습니다.ex) 보증 금액: 최대 500만 원, 책임 발생 조건: 고의·중과실로 인한 손해

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▪︎ 신원보증서 관리도 샤플로 간편하게

샤플을 활용하면 신원보증서를 포함한 인사 서류를 직원별로 한 곳에 정리해 관리할 수 있어요. 각 문서는 근로자 인사정보와 함께 저장되어 바로 검색할 수 있고, 보증 기간 만료가 다가오면 리마인드 알림으로 갱신 시점을 놓치지 않게 관리할 수 있습니다.

신원보증서처럼 기한 관리가 중요한 인사 문서, 샤플로 더 정확하고 수월하게 관리해보세요!